Ihre Bewerbung

Nach Ende der Ausschreibungsfrist werden alle eingegangenen Bewerbungen gesichtet. Die Bewertung durch das Auswahlgremium erfolgt zeitnah nach der angegebenen Ausschreibungsfrist.

Die Auswahl erfolgt nach dem Prinzip der Bestenauslese anhand der Kriterien Eignung, Leistung und Befähigung.

Wenn Sie in die engere Auswahl gekommen sind, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch per E-Mail. Die Vorstellungsgespräche finden in der Regel 2-4 Wochen nach Ende der Ausschreibung statt.

Das Vorstellungsgespräch nutzen wir, um Sie persönlich kennenzulernen und uns von Ihrer fachlichen Eignung zu überzeugen. Die anwesenden Mitglieder des Auswahlgremiums stellen Ihnen Problem- und Fragestellungen. Unsere standardisierten Beurteilungsbögen ermöglichen uns eine vergleichbare Bewertung.

Nach Abschluss der Vorstellungsgespräche treffen wir innerhalb weniger Tage eine Entscheidung. Diese muss noch durch Entscheidungsträger/-gremien bestätigt werden.  Bis wir Ihnen eine Rückmeldung geben können, kann es daher ca. 1-2 Wochen dauern. Bei einer Stellenzusage melden wir uns in der Regel telefonisch bei Ihnen, andernfalls erhalten Sie eine schriftliche Absage.

Im positiven Fall lassen wir Ihnen nach Klärung der Details Ihre Einstellungsunterlagen postalisch zukommen. Im gemeinsamen Gespräch klären wir vorab Ihr Eintrittsdatum und beantworten offene Fragen. Gerne senden wir Ihnen bei Bedarf eine verbindliche Einstellungszusage per E-Mail zu.

Sie haben sich entschieden, unser Stellenangebot anzunehmen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht, Ihre unterschriebenen Unterlagen und beantworten gerne noch etwaige Fragen zum weiteren Prozess. Und dann heißt es schon bald: Willkommen im Team des Main-Taunus-Kreis!